方正县严格按照中央和省市统一安排部署，紧紧围绕绘出好蓝图、选出好干部、配出好班子、树立好导向、形成好气象“五好”目标，精心谋划、周密部署，扎实有序推进乡（镇）领导班子换届各项工作任务。10月11日，在严格落实疫情防控各项措施的前提下，全县8个乡（镇）召开党员代表大会，9名县级包乡（镇）领导到会指导，乡（镇）领导班子换届工作圆满完成。全县共选举产生乡（镇）党委委员72名、纪委委员40名，出席县党代会代表117名。各乡（镇）党委实事求是地总结了过去五年的工作，成绩振奋人心、鼓舞士气；按照县委要求部署，结合各自实际，明确了未来五年的目标思路，绘出了乡村振兴美好蓝图。

聚焦高质量，严把程序关。县委高度重视此次换届，认真学习贯彻中央和省市委换届文件、会议精神和相关政策规定，成立了以县委书记为组长的县乡换届工作领导小组，制定下发了《方正县乡（镇）领导班子换届工作实施方案》，开展换届业务培训5次。根据省市对县乡换届的时间要求，从前期筹备工作、人事安排、人选考察、大会选举等关键环节和步骤进行工期倒排、项目化管理，切实细化工作流程，明确各阶段任务，确保换届工作环环相扣，程序严格、结果合法。

选出好班子，严把导向关。着眼于全县事业发展和领导班子建设需要，坚持政治素质为先，落实好干部标准，大力选拔使用对党绝对忠诚、素质能力过硬、堪当时代重任的优秀干部，推动乡镇干部队伍年轻化、知识化、专业化，为加快推进乡村振兴蓄势发力。围绕“年轻干部到基层去、优秀干部从基层来”，大力选配优秀年轻干部，调整后的乡镇班子共配备35岁以下班子成员29名、30岁以下干部8名。严格落实省市委换届政策要求，加强从“五方面人员”中选拔乡镇领导班子成员，全县共选拔16名“五方面人员”进入乡镇领导班子。 

营造好风气，严把纪律关。严格贯彻落实中央、省市下发的《关于严肃换届纪律加强换届风气监督的通知》、《关于严肃换届纪律加强换届风气监督的实施方案》等文件精神，坚决落实“十严禁”换届纪律要求，做到教育在先、警示在先、预防在先。累计组织观看警示教育片《警钟长鸣》1963人次，组织750余名科级领导干部签订《换届纪律承诺书》，发放《换届纪律提醒卡》1454余张，开展中心组学习9次、专题民主生活会9次、专题党课9次、警示教育会23次、谈心谈话1029人次。10月11日， 8个会风会纪督导组对8个乡（镇）开展督查，全程参与指导，确保了全县乡（镇）领导班子换届工作风清气正。