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时间:2022-05-06 16:37来源:哈尔滨党员之家 点击:
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依兰县把“红色物业小区”创建作为破解小区治理难题、提升基层治理水平的发力点和突破口,按照试点先行、分类推进、梯次跟进的方式,打造助力社区治理新引擎。
强化党建引领,夯实物业企业组织堡垒。成立红色物业小区工作小组,对全县140个小区和18家物业企业进行了调研摸底排查,分类建立工作台账,通过综合考量,初步确定了10个基础条件比较好的居民小区作为县内红色物业小区示范点。在物业企业成立2个独立党支部,1个联合党支部,引导号召党员职工参与红色物业小区创建。向物业企业派驻党建指导员3名,指导物业企业党建工作,加快推动党的工作有效覆盖。
多方合力驱动,构建主体责任工作体系。建立1+3+X沟通协调、共建联建工作机制,“1”是社区党组织,“3”是居委会、物业企业、业主代表,“X”是社区工作者、在职党员、无职党员、网格员、志愿者、单元楼长、驻小区单位等多方人员力量。通过召开联席会议,搭建沟通平台,针对解决“管不了”“管不好”的问题,开展多方参与协商议事模式,推动民事民议、民事民办、民事民管,推动社区、物业企业、业主治理小区联建主体责任共担,携手做好服务小区居民工作。
优化便民服务,提升小区居民幸福指数。针对社区居民多样化需求,物业企业积极开展社情民意走访调研,收集涉及基础设施、环境卫生、停车位规划等民生问题200余条。通过成立“红色服务队”、设立“红色服务站”、建立“红色物业小区”服务群众工作台账等方式,分类开展便民利民活动。关注弱势群体,为小区居民义务收发快递、代缴水电费等便民服务,开展环境卫生集中清理绿化带垃圾杂物行动20次,解决小区基础设施维修改造问题100余个,调解邻里矛盾纠纷、解决各类诉求50余个。
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